עיקול משכורת הוא אחד הכלים הנפוצים והכואבים בהוצאה לפועל — הזוכה פונה ישירות למעסיק, וזה מנכה חלק מהשכר ומעביר אותו לתיק. אך בניגוד לתחושת חוסר האונים, החוק מציב גבולות ברורים שמגנים על החייב.
הסכום המוגן מעיקול
החוק קובע סכום מחיה מינימלי המוגן מעיקול, כדי להבטיח שלחייב יישאר די למחייה בסיסית עבורו ועבור בני משפחתו. הסכום מתעדכן מעת לעת ומושפע ממספר הנפשות התלויות בחייב. רק החלק שמעל לסכום המוגן ניתן לעיקול, ובשיעור מוגבל.
איך מתגוננים מפני עיקול לא מידתי?
- הגשת בקשה לחקירת יכולת וקביעת צו תשלומים לפי ההכנסה האמיתית.
- בקשה להקטנת שיעור העיקול כשהוא פוגע במחיה הבסיסית.
- איחוד תיקים כדי למנוע עיקולים מקבילים ממספר זוכים.
- בדיקה שהעיקול לא חורג מהמותר על פי דין.
עיקול שמשאיר אתכם בלי יכולת להתקיים אינו חוקי — ויש דרכים לתקן זאת.
חייבים רבים משלמים עיקול גבוה מהנדרש פשוט כי לא הגישו בקשה מתאימה. פנייה מסודרת לרשם ההוצאה לפועל, בליווי עורך דין, יכולה להתאים את גובה התשלום ליכולת האמיתית שלכם ולהחזיר לכם שליטה על התקציב המשפחתי.
משרדנו מלווה חייבים מול ההוצאה לפועל — מהקטנת עיקולים ועד הסדר חוב כולל — בעפולה, בתל אביב ובכל הארץ.